Face aux défis de recrutement et de rétention de la main-d'oeuvre qui touchent l'industrie maritime, l'intégration et le maintien en emploi des travailleurs autochtones représente un levier stratégique qui permet de renforcer la diversité, la résilience et la compétitivité des entreprises de notre secteur.
Le Guide de référence pour l'intégration et le maintien en emploi des Premières Nations de la Commission de développement des ressources humaines des Premières Nations du Québec (CDRHPNQ) a été conçu afin d'accompagner les employeurs et les responsables des ressources humaines (RH) quant à l'accueil et la rétention de la main-d'oeuvre issue des Premières Nations, en proposant des pistes d'action concrètes et simples, tout comme des conseils adaptés aux réalités culturelles autochtones en vue de bâtir des relations de travail respectueuses et durables, et de favoriser la sécurisation culturelle en milieu de travail.
Grâce à cet outil, vous serez mis au parfum des diverses approches qui favorisent la pleine participation de la main-d'oeuvre autochtone au marché du travail et l'épanouissement personnel et professionnel des travailleurs des Premières Nations.
Suivez-nous